美国多家政府机构近日发出指示，要求雇员暂时不要回应特斯拉CEO埃隆·马斯克要求每周提交工作报告的命令。马斯克在社交媒体平台X上发文称，若员工未按时提交报告，将视为自愿辞职。
根据邮件和消息来源，联邦调查局（FBI）和国务院的工作人员收到通知，不要在他们的指挥系统之外做出回应，显示出政府内部对此命令的分歧。这一行为也可能表明特朗普政府成员与马斯克之间的关系开始紧张，特别是在马斯克推行的裁员运动中，已解雇了230万名联邦文职人员。
在周六晚间，政府机构的雇员们收到来自联邦各部门的邮件，要求他们在每个周一晚上11：59前详细列出上一周的工作内容。与此同时，特朗普政府任命的联邦调查局局长卡什·帕特尔明确指出，任何回应都必须通过局长办公室进行。
包括国防部、国土安全部、教育部、商务部以及国立卫生研究院等多个政府部门的工作人员也被要求暂时不回应马斯克的要求，直到收到进一步指示。消息来源透露，情报机构的工作人员也将被告知不要回应。美国国防部和其他政府机构的雇员们对此表示关注，认为这一命令“不正常且出乎意料”。
一些政府官员对此举表示欢迎。特朗普通委任的华盛顿特区临时检察官埃德·马丁在一封邮件中对马斯克及其“政府效率部”（DOGE）表示赞扬。然而，司法部其他办公室，包括支持美国所有律师的行政办公室，要求员工在进一步指示下不要回应。
美国最大的政府工会——美国政府雇员联合会（AFGE）则在社交媒体上表示，认为马斯克没有权力解雇不回应的员工，并将正式要求人事管理局撤销这项指令。该工会还建议其成员直接咨询主管是否需要回应，并按照主管的指示行事。
马斯克所领导的“政府效率部”（DOGE）在特朗普政府初期已解雇了超过2万名政府员工，并提出为另外7.5万名员工提供买断合同，这一行动涉及多个政府部门。然而，这种急速裁员的步伐也导致了某些关键职能岗位的空缺，像确保国家核武库安全和应对禽流感爆发等问题变得愈发紧迫。
此事件引发了对政府高效运作与员工权益之间平衡的广泛讨论，随着进一步的信息披露，可能会对特朗普政府及其政策带来新的影响。
